fbpx

Каталог статей

Каталог статей для размещения статей информационного характера

Культура та мистецтво

Роботодавець і працівник. Боротьба за якість

Ринок праці переповнений резюме торгових агентів, рекламістів, піарників і маркетологів.
Хто ж зійшов з розуму? Роботодавець? Або претендент на займану посаду?
Провівши за три дні співбесіди з понад 50 претендентами на ці вакансії – приходжу до висновку:
Зійшли з розуму і ті і інші!
Один з основних законів антикризового управління не скорочення відділу продажів, а навпаки, його розширення і поліпшення якості персоналу.
Як же надходить роботодавець на Харківському ринку праці – він втрачає нормальні кадри – проводить скорочення, ставить нездійсненні умови і т. д. і т. п.
У свою чергу співробітник, надуває щоки на роботодавця, впадає в депресію і замість того, що б постійно працювати над собою і підвищувати рівень своєї кваліфікації – перестає працювати з повною віддачею і починає шукати більш теплі містечка!
На мій погляд, і тим і іншим потрібно поліпшити якість: роботодавцям за рахунок поліпшення роботи відділів продажів, маркетингу і реклами, а фахівцям підвищити свій рівень професіоналізму та посилити роботу над собою.
Я запрошую Вас до обговорення цієї, на мій погляд, актуальною, статті. На її написання мене наштовхнула сложишаяся ситуація і на моєму підприємстві в тому числі. Криза раставил все на свої місця і “плисти за течією” не вдасться найближчим часом практично нікому.
Надалі постараюся також висвітлювати найбільш цікаві та актуальні теми в сфері бізнесу. Ваша оцінка моїх статей для мене дуже важлива.
З Повагою, Олена Яцкова.
Джерело – Lex Group ” – Юридичні послуги в Харкові