Особиста мотивація в бізнесі

Одного разу я прочитав дуже цікаве висловлювання, звучить воно приблизно так — цікавіше йти до власним цілям, ніж до цілей інших людей. Ця думка мені допомогла при виборі між роботою за наймом і створенням своєї справи. Будучи ще студентом, я почав будувати свій бізнес. Сім’ї не було, батьки «годували» — все це дало мені можливість ризикувати. Зараз я розумію, чому проблематично відкривати власну справу в зрілому віці. Коли з’являється сім’я, з’являються зобов’язання перед нею, отже, необхідний стабільний дохід. Тобто ти вже часто не можеш дозволити собі йти на великий ризик і експериментувати на своєму бізнесі. При цьому почувати себе вільним і не боятися ризикувати — чи не основною за – лог успіху при створенні своєї справи. Повинна бути віра в успіх, і якщо у тебе на рахунку буде нуль або навіть мінус, необхідно прийняти поточну ситуацію як абсолютно нормальну на шляху до успіху.
Допомагає розуміння, що сам шлях до успіху хвилеподібний, і якщо вірити в свою мрію, то навіть при великих невдачі часто хвиля не опускається нижче, ніж в минулий раз, тобто все одно ти прямуєш у правильний бік. А нижня точка хвилі — це ейфорія перед новим злетом!
Займаючись бізнесом, необхідна постійна і глибока робота над собою і, в першу чергу, самомотивація і виховання в собі сили волі. Самомотивація починається з правильно поставленої мети. Виробляючи основні життєві цілі, важливо знайти консенсус між бажанням розуму і серця. Правильно поставлена мета сама породжує мотивацію. Адже свою справу — це в першу чергу задоволення, а задоволення людина завжди любить отримувати.
При цьому якщо мета поставлена невірно, може відбутися наступне прокидаєшся вранці і відчуваєш палкий протест і небажання що-небудь робити, не можеш себе змусити працювати. Одному з моїх колег я якось сказав, що не хочу його постійно смикати, змушувати працювати. На це отримав відповідь: «Смикайте мене, Дмитро Євгенович, смикайте!» Тобто він мені тим самим сказав, що без мого контролю він не зможе бути ефективним. І справді, спостерігаючи за багатьма людьми, я помітив, коли немає мети в житті, робота не клеїться.
Сила волі — друга важлива якість бізнесмена. По – перше, ми живі, і не завжди можна відразу ефективно працювати і горіти тільки за мотивації, так і заняття не всі і не завжди найулюбленіші. Іноді просто потрібно налаштуватися на роботу, як би спрямувати себе, розігнати. Тут і допоможе сила волі. Також вона допомагає, коли потрібно пережити випробування, і в компанії з вірою в успіх сила волі творить чудеса. Найкраща перевірка роботи цих важливих особистісних якостей — робота на дому. Якщо робота у звичному будинку без нагляду керівника не розслаблює, а навпаки, мобілізує, значить, з цими якостями все нормально.
Для мене подібні спостереження стали добрим стимулом для роботи над собою — ідеальної школою, в якій протягом кількох років я зміг поправити свої мрії і більш ефективно йти до них.
Робиш ти свій бізнес або є топ – менеджером, ти повинен розуміти психологію взаємини з людьми і вміти створити висококласну команду. Адже всі ми знаємо — людина без команди однодумців навряд чи зможе досягти серйозних результатів. А як ще можна створити команду, якщо не власними руками? Потрібно надихнути інших людей загальними, цікавими кожному цілями.
Також незамінним і дуже потрібним навичкою є мистецтво переговорів. Адже бізнес робиться з людьми і серед людей, і від уміння вибудовувати взаємовигідні відносини з людьми різних статусів залежить успіх і масштаб всього бізнесу.
Крім того, важлива якість менеджера — стратегічний погляд. Потрібно розуміти тенденції ринку, розвиток на ньому послуг твоєї компанії. Вибудовувати команду і спектр послуг необхідно таким чином, щоб з кожним місяцем, з кожним кварталом, з кожним роком компанія наближалася до заданої мети
Макс Gazeta.fm