Який зробити вибір: бухгалтерський аутсорсинг або свій працівник

«Працівник у штаті або бухгалтерський аутсорсинг?»
– це питання постає перед багатьма бізнесменами. У бізнес-середовищі
вважається, що успішність бізнесу багато в чому залежить від того, в якій
мірі вірно і грамотно ведуться справи у фінансовій частині. Нижче ми
спробуємо визначитися, що ж все-таки вигідніше: взяти працівника або
все-таки вибрати послуги спеціальних компаній?
Обговоримо обидва варіанти по ряду критеріїв:
Витрати
Варто відзначити, що на утримання штатного фахівця грошових коштів буде потрібно набагато більше, ніж у випадку з приватним бухгалтером:
потрібно оснащення робочого місця, щомісячні виплати заробітної
плати, купівля. Користуючись послугами фахівців на аутсорсинг, ви
витрачаєте кошти тільки за конкретний результат, наприклад, за
складання податкової звітності.
Рівень підготовки та кваліфікація спеціалістів
Всі господарі великих фірм одностайно сходяться на думці, що знайти
чесного, відповідального і хорошого бухгалтера, щоб запросити його в
штат, дуже важко. З іншого боку, професійні фірми з надання
послуг на аутсорсинг дуже бережуть свій імідж, тому всі фахівці
не тільки мають потрібну освіту, але і постійно ходять на
додаткові курси, а також покращують кваліфікацію.
Оперативність
Працівники фірм, що займаються наданням бухгалтерських послуг в Москві,
не підуть пити чай, не піде в декрет і не потраплять на лікарняний.
Ви можете бути спокійні – роботу зроблять точно в термін, адже там відразу
задіяна велика команда професіоналів.
Відповідальність
Бухгалтерські служби підписує з вами договір на надання
послуг, в якому прописані їхні обов’язки, гарантії. До всього іншого,
можна відзначити, що фахівці на аутсорсингу юридично відповідають за
свою роботу.
Таким чином, у замітці ми проаналізували два варіанти ведення
бухгалтерії. Що більше підійде для вашої справи – вибирати вам.